【コーポレート】採用担当_未経験OK

採用人事として、担当するポジションの採用業務をご担当いただきます。

担当する採用ポジションについては、面接や面談の中でご希望も加味しながら決定します。

また入社後は採用業務に加え、ご希望に応じて採用に閉じない組織開発業務にも携わる機会もございます。

▼業務詳細

新卒採用

- ビジネス（事業開発/営業）またはエンジニア（ソフトウェアエンジニア/機械学習エンジニア）の職種をご担当いただきます。

- 採用戦略・予算の策定などの採用企画業務からイベント運営、面談・面接など学生と直接接点を取る業務まで幅広く経験ができ、採用業務の基礎から応用まで実務を通じて学ぶことができます。

中途採用

- 担当職種は事業開発、コンサルタント、営業などのビジネス職種からエンジニア、デザイナーなどの技術職まで幅広く選択肢がございます。

- 採用の課題だけでなく担当部門の組織開発業務にも携わる機会があり、採用人事から組織人事、人事企画にキャリアを拡げていける可能性がございます。

経験面

下記いずれかの経験（事業部での採用人事の経験は不問）

- 採用人事経験

- 戦略、人事、組織開発などコンサルティング企業でのコンサルタント経験

- 人材紹介エージェント企業でのキャリアコンサルタントまたは両面の経験

- ITサービスに係る営業・企画経験

人物面

- テクノロジーを使って社会課題を解決したい考えのある方

- 採用業務を通じて、エクサウィザーズのCredo（『同社のCredo』パートに記載）を体現できること、または体現していきたいと思えること

〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目2−8 住友不動産三田ファーストビル5階

※出社/リモートのハイブリッドワーク

エクサウィザーズは、「AIを用いた社会課題解決を通じて幸せな社会を実現する」をミッションに掲げ、さまざまな産業や業界の課題解決を目指した仕組みやサービスづくりを推進する「AIプラットフォーム事業」、および、同事業に取り組む中で抽出した汎用的な業界・社会課題の解決に向け、プロダクトを開発・提供する「AIプロダクト事業」の両輪を通じて事業を展開しながら、独自のアルゴリズム・データを蓄積しています。