人生と事業が動く瞬間を、つくる。
誰かの挑戦を、心から支える仕事を。
ぜひ私たちと一緒に取り組んでみませんか。
日本の雇用構造は、いま大きな歪みを抱えている
日本では50年以上にわたり、新卒一括採用を中心とした雇用モデルが続いてきました。
その結果、優秀な人材は大企業に集中し、日本企業の99.7%を占めるベンチャー・中小企業には、人材が行き渡らない構造が固定化されています。
一方で、後継者不在による黒字倒産や、人手不足による倒産は年々増加しています。
本来であれば成長できたはずの企業が、人と組織の課題によって事業継続を断念せざるを得ない、そんな現実が、日本各地で起きています。
私たちは、この状況を「仕方がないこと」だとは考えていません。
人と組織の力で、この構造を変えていく
日本では50年以上にわたり、新卒一括採用を中心とした雇用モデルが続いてきました。
その結果、優秀な人材は大企業に集中し、日本企業の99.7%を占めるベンチャー・中小企業には、人材が行き渡らない構造が固定化されています。
一方で、後継者不在による黒字倒産や、人手不足による倒産は年々増加しています。
本来であれば成長できたはずの企業が、人と組織の課題によって事業継続を断念せざるを得ない、そんな現実が、日本各地で起きています。
私たちは、この状況を「仕方がないこと」だとは考えていません。
人と企業の可能性を、長期的に支える存在へ
私たちが目指すのは、「ベンチャー・中小企業を支える、日本一のHRパートナー」。
事業戦略を起点に「本当に必要な人材」を見極め、採用から人事制度設計・運用までを一気通貫で支援することで、企業と人がともに成長し続けられる関係をつくっています。
誠実に向き合い、やり抜き、質にこだわり、チームで成果を出す。
変化を恐れず挑戦し続けるからこそ、ここには社会的意義、やりがい、そして確かな成長があります。
人生と事業が動く瞬間を、つくる。
誰かの挑戦を、心から支える仕事を。
ぜひ私たちと一緒に取り組んでみませんか。
Service
事業内容について
Professional Studioは「ベンチャー・中小企業を支える、日本一のHRパートナーになる」をビジョンに掲げ、企業が事業戦略を実現するために必要な「求める人材」を軸に、採用から人事制度の設計・運用まで、質にこだわり一気通貫で支援しています。
Case Study
事例紹介
企業支援
経営者の志を、組織の力に変える。
経営者が抱く熱い「志」を、単なる理想で終わらせない。
私たちはその想いを深く理解し、事業戦略を支える「組織」という形へと具体化します。
志を共にする仲間が加わり、チームが一丸となって未来へ突き進む。
そんな「事業が大きく動き出す瞬間」を、私たちは数多く生み出しています。
求職者支援
人生の新たな一歩が、日本の未来をアップデートする。
挑戦という選択が、自分自身の人生を彩り、同時に社会を前進させるエンジンになる。
誠実なマッチングを通じて生まれた「最高の出会い」が、いかにしてスタートアップの成長を加速させたのか。その喜びの声をご紹介します。
Interview
社員インタビュー

人材業界の新しいスタンダードをつくり、日本の伸びしろを最大限に引き出す
代表取締役
市川 龍太郎

Professional Studioを“日本を代表するHRカンパニー”にするために、キャリアの全てを賭ける
取締役 FirstHR事業責任者 兼 コーポレート担当
秋元 優喜

ハードテックのスタートアップを採用・開発・組織づくりで支える唯一無二の存在として
Manager / Hardtech Talent Studio事業責任者
大庭 崇史

“挑戦者を支援する”をライフミッションに、スタートアップと人材をつなぐHRのスペシャリスト
Consultant
小此木 春香

あくなき挑戦心と圧倒的な行動力。多彩な経験から生まれる提案で求職者の可能性を拡げる
Consultant
井村 洋介

未経験から挑む“攻めの管理部門”立ち上げ。目指すは期待を超える価値提供
Corporate
石井 直斗